健康管理中心

以破解难题为导向，以促进发展为目标，为尽快解决调研中搜集到的科室发展问题，近日，江夏区第一人民医院(协和江南医院)党政联片点调研专班，通过调研问需求、现场办公保效率一体化“接力”“支招”，破解制约难题，助力医院健康管理中心建设发展。

带着问题下基层，调研、摸清制约发展问题根源；

7月18日下午2时30分，由副院长祖江林带队的党政联片点第七组调研组，深入健康管理中心，听取工作汇报，传达医院近期中心工作与安排。健康管理中心干部职工参加调研座谈。

调研中，祖江林副院长将医院关于高学历、高职称人员提高待遇，职工提高中餐补助等医院红利进行了通报传达。健康管理中心职工代表，向院领导汇报工作中存在的问题和困难，科室发展遇到的瓶颈，需要医院给予支持和解决的问题共计16个。调研组记录员一一记录，祖江林副院长与大家交心谈心，向大家了解科室的各方面的具体情况，并承诺能解决的问题马上办，现在不能解决的，调研组向院党委汇报后尽快处理。

带着效率下基层，落实、纾困助推学科建设发展。

7月19日上午8时30分，副院长祖江林、党委委员彭才华带领总务、保卫、修缮科等相关科室负责人前往院门诊一楼核酸采集点现场办公。针对采集点环境温度高、收费窗口监控点位不够，无医废暂存间、门破损等问题现场提出了解决方案，并督导职能部门落实解决。

随后，调研组来到五楼健康管理中心针对ct操作室和档案室环境温度高、抽血台整改、电话线路维修等问题进行了现场答复和解决，对涉及其他职能部门的事项，督办相关部门负责人立即协助处理。

“昨天才反馈的问题，今天上午就整改落实到位了，这就是‘江南速度’!”健康管理中心医护人员对党政联片点解决问题的速度和效率非常感动，也感受医院对职工的关心与关爱，大家纷纷表示一定努力工作，为医院的发展作贡献。